Bardzo sobie cenię takie momenty, spotkania gdy ktoś dzieli się ze mną wiedzą praktyczną. Po pierwsze dlatego, że czyjeś przeżycia i doświadczenia aktywują we mnie i w nim świadomość widzenia całego procesu, a po drugie (tu mam nadzieję zgodzicie się ze mną:-)) jest to droga na skróty w uczeniu się.

Kiedyś się mówiło: "bądź kowalem swojego losu". Teraz kiedy ktoś przejmuje inicjatywę, ma pomysły rozwiązania problemów, wie czego chce, jest samodzielny, rzutki, aktywny nazywany jest osobą wewnątrzsterowną. To takich asów dzisiaj szukają firmy. I to na każdym szczeblu: od asystentki po top menedżera. Podoba mi się typologia, którą często przytacza Pan Santorski na różnych prelekcjach. A mianowicie - według Chińczyków są cztery rodzaje koni. Jeden taki, że gdy woźnica zasłabnie lub zaśnie na koźle

Za sprawą pewnej konferencji popadłam w lekką zadumę. Ogólne wnioski z badań, na które powoływała się większa część prelegentów przypomniały mi mądrą radę Kubusia Puchatka, że nie można tkwić uparcie w swoim kącie Lasu, czekając, aż inni do nas przyjdą, czasem trzeba pójść do nich. Głośno dumam - czy naprawdę- uczciwość, lojalność, prawdomówność, które składają się na zaufanie to dla "nas" za wysoka poprzeczka? Sartre mawiał, że konfrontacja (jako jeden z „elementów” obcowania z ludźmi) jest

Pociągnę trochę wątek, o którym pisał ostatnio Krystian i Krzysztof. Wydawało mi się, że mam już trochę praktyki, jeśli chodzi o networking, a tu wczoraj dostaję mailem taką oto odpowiedź: „Witam, pierwszy raz mi się zdarza, że ktoś nieznajomy zaprasza mnie do kontaktów :) Miło :)”. Zatkało mnie. Przecież po to korzystamy z nowych narzędzi (typu: blogi, serwisy społecznościowe, podcasty), byśmy nie tylko mogli się ze sobą lepiej porozumiewać, ale przede wszystkim być bliżej klienta. Wszem i w

Przeglądam sobie od czasu do czasu różne oferty pracy. Praktycznie w  co drugim ogłoszeniu wymienia się komunikatywność, jako pożądaną kompetencję kandydata. Zresztą rzućcie okiem sami na tą przykładową tabelkę: http://kobieta.gazeta.pl/kobieta/1,66920,1963579.html Wiadomo nam powszechnie, że bycie członkiem jakiejś grupy społecznej, to z jednej strony rozumienie swojego otoczenia i mechanizmów w nim działających, z drugiej świadomość swojego miejsca w takiej grupie i swoich możliwości i oczywiś

Prof. William L. Ury http://www.ury.pl/  zapytany przez dziennikarkę, jakiej najczęściej udziela rady, odpowiada: „Największe przeszkody w konfliktach międzyludzkich nie znajdują się tam, gdzie myślimy. Najczęściej tkwią w nas samych. Wynikają z tendencji do bezmyślnego działania, wybuchania bez zastanowienia gniewem. Lubię sobie wyobrażać, że negocjacje są jak teatr. Człowiek, który bierze w nich udział, powinien jakąś częścią swojego umysłu przesiąść się na balkon, spojrzeć z góry na scenę,

Krótka refleksja w związku z lekturą "Świat jest płaski. Krótka historia XXI wieku" Friedmana, którą właśnie pochłaniam w wolnym czasie. :-) Uwiodły mnie w tej książce argumenty na rzecz jednego słowa, które to z punktu widzenia autora jest kluczowym do opanowania na teraz dla ludzkości. Chodzi o słowo WSPÓŁPRACA. Eksperci, na których się powołuje Friedman, dowodzą, że potrzebna do skutecznego działania kreatywność oraz zdolność produkcji nowej wiedzy kryje się w relacjach między ludźmi. Wi

Dla każdego myślę jakość relacji z innymi ludźmi jest sprawą bardzo ważną. W domu, w pracy, w urzędach, w kinie, na każdym kroku spotykamy się z różnymi reakcjami bliźnich na nasze zachowania i czasem czujemy się niezrozumiani, zagubieni i niesprawiedliwie potraktowani. Myślimy sobie: „jak ona mogła”, „ja myślałam, że on myślał”, „dlaczego on mi to robi”…. Udane życie jest wynikiem stałego doskonalenia umiejętności postępowania z otoczeniem. O osobach, które skutecznie porozumiewają się z innym

Byłam ostatnio na szkoleniu dotyczącym zastosowania w pracy menedżera metod coachingowych. Ciekawa lekcja praktyczna. Robiliśmy w parach ćwiczenie, gdzie każdy miał za zadanie słuchać biernie drugiej osoby przez 5 minut. Biernie to znaczy z pełnym zrozumieniem i zaangażowaniem uwagi ale świadomie bez oceny tego, co ktoś mówi. Muszę przyznać, że to ćwiczenie sprawiło grupie najwięcej kłopotów. Trudno było powściągnąć siebie, by nie wtrącać się w to, co ktoś mówił. Niektórzy stwierdzili, że do t

Przyglądam się serwisowi biznes.net  już od jakiegoś czasu. Dla mnie to bardzo pożyteczne „zjawisko” w sieci. Oferta serwisu zachęca do przyłączenia się. Czytam i wnioskuję dla siebie:  1.  Utrzymuj dobre relacje – dla mnie to znaczy naucz się dobrze zarządzać relacjami, by lepiej rozumieć potrzeby ludzi i potencjalnych klientów, by w efekcie naprawdę zaspokajać ich potrzeby.  2.  Nawiązuj nowe znajomości - dla mnie to podstawa istnienia w biznesie, to znaczy każda nowa znaj